ÉVÉNEMENTS EN LIGNE

COMPTES-RENDUS, VIDÉOS ET PRÉSENTATIONS du CYCLE DE WEBINAIRES Gouvernance et RSE

Le 23 juin 2017 -

Le 11ème webinaire est reporté et sera programmé en sept.-oct. 2017

Contexte

La gouvernance de l’entreprise a pour finalité d’assurer la pérennité de l’entreprise et consiste à prendre les bonnes décisions, tant pour les orientations stratégiques que pour la gestion de l’entreprise, le respect des lois, des actionnaires et des parties prenantes. Sa mise en œuvre passe par des organes de contrôle des prises de décision, des procédures de prises de décision, et des principes (éthique, transparence) pour ces prises de décision.

Les liens entre gouvernance et RSE/développement durable sont nombreux.

En premier lieu, la gouvernance contribue significativement à la pérennité économique de l’entreprise, qui est sa responsabilité première vis-à-vis de ses employés, fournisseurs, clients, et de ses actionnaires et investisseurs. Il est avancé qu’un bon système de gouvernance améliore de 15% à 50% la valeur de l’entreprise.

La RSE de l’entreprise en retour améliore la gouvernance de l’entreprise. L’IFA[2] rappelle que « les classements internationaux des « meilleures entreprises » (cf. Harvard, Fortune) accordent désormais une place significative à la dimension extra-financière… à hauteur de 20% ». En maîtrisant les risques sociaux et environnementaux, en anticipant les lois relatives à ces risques, en étant plus à même de se positionner sur les innovations sociales et environnementales, en prenant en compte toutes ses parties prenantes[3] dans ses décisions et sa gestion, en étant transparente, l’entreprise bien gouvernée est plus à même de prendre les bonnes décisions pour sa durabilité/pérennité.

Notre cycle de webinaires se penchera donc sur la gouvernance, ainsi que sur les thèmes proches de cette gouvernance, et qui relèvent de la RSE, comme le montrent les standards internationaux de RSE :

  • Lutte contre la corruption
  • Responsabilité fiscale
  • Transparence financière et extra-financière
  • Pratique éthique des affaires
  • Traitement des plaintes relatives aux impacts sociaux et environnementaux de l’entreprise

 

Objectifs

En suivant ce cycle de webinaires, les participants ont pu :

  • Renforcer les connaissances sur la gouvernance responsable et les thèmes liés (cités ci-dessus) et avoir les bases pour comprendre les enjeux et appréhender de façon générale ces sujets dans l’entreprise – sans toutefois devenir des experts de chacun des thèmes
  • Donner les bases méthodologiques pour mettre en place des systèmes et démarches relatifs à la gouvernance et aux thèmes liés
  • Développer la connaissance et la compréhension des outils et standards relatifs à la gouvernance et aux thèmes liés, ainsi que des acteurs clés
  • Savoir identifier, pour un contexte pays, un secteur et une entreprise donnée, les enjeux (liés à la gouvernance aux thèmes liés
  • Se familiariser avec les attentes des investisseurs et institutions financières, des donneurs d’ordre, des acteurs publics sur ces thèmes
  • Appréhender le niveau de performance de l’entreprise en termes de gouvernance
  • Appréhender comment une démarche de gouvernance et sur les thèmes liés impacte positivement la performance économique de l’entreprise
  • Comprendre quelles peuvent être les injonctions contradictoires entre la gouvernance et les thèmes liés, et les intérêts court-terme apparents de l’entreprise, et comment les gérer pour ne pas céder aux seconds
  • Savoir engager le dialogue et communiquer avec ses parties prenantes sur la gouvernance de la RSE
  • Echanger avec les intervenants et les autres participants pour mieux comprendre comment ces connaissances s’appliquent à une entreprise ou une situation donnée

Cible

  • Dirigeants d’entreprise
  • Entreprises : fonctions éthique, développement durable, RSE, achats, relations publiques, finance/comptabilité
  • Autres responsables dans des fonctions impliquées dans les sujets abordés : juristes, RH, responsables d’unités de production, de filiales, ou d’établissements
  • Investisseurs et institutions financières
  • Réseaux d’entreprises, généraux ou spécifiques (gouvernance, RSE)
  • Etudiants niveau master, doctorants, jeunes professionnels
  • Acteurs publics, collectivités territoriales, institutions internationales
  • ONG, syndicats
  • Et toute partie prenante intéressée et souhaitant renforcer ses connaissance sur la gouvernance et les thèmes liés dans le cadre de la RSE

Il n’y a pas de niveau particulier requis. Le cycle est ouvert à toute personne qui le souhaite.

Programme

# Date Thématiques Intervenants
1 3 mars 2017  Mettre en place un système de gouvernance d’entreprise Jean-Claude Chesnais, Chargé de mission Gouvernance, Division Environnement, Social, Gouvernance et Impacts, Proparco
2 17 mars 2017 Les Principes directeurs de l’OCDE à l’intention des entreprises multinationales Cristina Tebar-Less, Chef de l’Unité sur la Conduite responsable des entreprises, OCDE
3  31 mars 2017 Les nouveaux Standards GRI pour le Reporting Développement Durable Juliette Gaussem, Manager, Relations entreprises et parties prenantes, GRI
 4 19 avril 2017 Transparence des revenus des industries extractives : ITIE et réglementations européennes et américaines Maylis Labusquière, Consultante, Transparence des industries extractives

Quentin Parrinello, Chargé de Plaidoyer | Industries Extractives, Justice Fiscale et Inégalités, Oxfam France

5 28 avril 2017 Responsabilité fiscale des entreprises : quels enjeux et quelle démarche mettre en place ? Lucie Watrinet
Chargée de plaidoyer financement du développement, CCFD Terre Solidaire
6 19 mai 2017 Comprendre le Standard 5 de la SFI : « Acquisition de terres et la réinstallation involontaire » des communautés affectées Larissa Luy, Département social et environnemental, SFI
7 02 juin 2017 Démarche de gouvernance : témoignage de l’ONFP (Office National pour la Formation Professionnelle – Sénégal) Monsieur Diakité, Directeur de l’ONFP
8  09 juin 2017 Points de contact nationaux et mécanisme des circonstances spécifiques des Principes directeurs de l’OCDE pour les entreprises multinationales  Maylis Souque, Secrétaire générale, Point de contact national français de l’OCDE, Ministère de l’économie et des finances
9 14  juin 2017 Lutter contre la corruption dans les transactions internationales Baptiste Pécriaux, Chargé du plaidoyer secteur privé, Transparency International France
10 16 juin 2017 Lutter contre la corruption : la démarche de l’AFD  Anne Muxart, Directrice adjointe en charge de la Conformité
Gulnoza Callens, Juriste ConformitéAFD

 


[1] Ce cycle est construit sur le modèle SPOC (Small Private Online Course). Les SPOC comprennent généralement des webinaires, des ressources documentaires/multi-médias, des tutoriaux, des tests d’assiduité.

[2] IFA, 2017, RSE & durabilité du projet d’entreprise – http://www.ifa-asso.com/informer/centre-de-ressources/comptes-rendus-d-evenement/matinales/matinale-de-presentation-des-travaux-rse-durabilite-du-projet-dentreprise.html

[3] Ceci peut par exemple passer par l’obligation d’avoir un pourcentage minimum de femmes au Conseil d’administration, comme en France où la loi oblige d’avoir 40% de femmes.

Dessin : Stephff pour RSE et PED


Nos partenaires diffusion pour le Cycle Gouvernance et RSE sont :

 

 

 

 

 

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