Actes de la 6ème édition du forum RSE Sénégal : l’insertion professionnelle des jeunes

12 décembre 2014 - RSE Sénégal

“La 6ème édition du Forum sur la RSE au Sénégal, organisée par l’Initiative RSE Sénégal en partenariat avec le Ministère de la Formation Professionnelle, de l’Apprentissage et de l’Artisanat, a porté cette année sur « l’insertion professionnelle des Jeunes au regard de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) ». Le choix du thème se justifie par la recrudescence ces dernières années du chômage des jeunes au Sénégal. En effet, en 2011, le taux de chômage des jeunes actifs était estimé à 12,2 % contre 10,2 % pour la moyenne nationale. Ce taux est particulièrement élevé dans la catégorie des jeunes diplômés du supérieur et se situe à 31 % en 2011 contre 16 % en 2005. Il a donc presque doublé en six ans.
Pourtant au Sénégal, différentes expériences orientées vers la promotion de l’emploi des jeunes ont été initiées. La finalité recherchée est de favoriser entrepreneuriat et l’auto-emploi, l’employabilité, et l’accès à l’information sur le marché.
Plusieurs agences ont aussi été créées pour faciliter aux jeunes l’accès au financement. Mais, le manque de coordination des interventions des institutions de promotion de l’emploi et le dédoublement de ces dernières ont souvent limité l’efficacité des politiques et programmes dédiés à l’emploi des jeunes. Il faut donc tirer les leçons du passé afin de repenser l’architecture du dispositif de promotion de l’emploi des jeunes.
Beaucoup d’espoirs se fondent aujourd’hui sur le partenariat public-privé pour sortir les jeunes de l’ornière du chômage et du sous-emploi. Sur ce registre, l’Initiative RSE Sénégal a un grand rôle à jouer. Elle peut, en effet, compter sur les relations solides qu’elle a su tisser avec les entreprises dans le cadre de la RSE mais aussi, sur l’écoute favorable qu’elle a pu obtenir des autorités étatiques. C’est tout le sens qu’il faut donner à l’organisation de ce présent forum qui a abordé trois thématiques majeures :

  • la responsabilité des entreprises au regard de l’insertion professionnelle des jeunes,
  • le renforcement de capacités des dispositifs de formation, d’insertion professionnelle et d’accompagnement des porteurs de projets d’entreprises,
  • l’insertion professionnelle des jeunes dans les filières de l’économie verte.”

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