« Le but premier du Rapport Intégré est d’expliquer aux apporteurs de capital financier comment l’organisation crée de la valeur au fil du temps. Il est cependant utile à l’ensemble des parties prenantes intéressées par la capacité de l’organisation à créer de la valeur, notamment les personnels, clients, fournisseurs, partenaires commerciaux, communautés locales, législateurs, autorités de réglementation et responsables politiques.
Le Cadre de référence international
« Cadre de référence ») propose une approche fondée sur des principes directeurs. Le but est d’assurer un bon équilibre entre flexibilité et normalisation, pour d’une part tenir compte de la large diversité contextuelle des organisations, tout en permettant d’autre part une comparaison pertinente et ainsi répondre aux besoins d’informations… »
Photo : EuropeAid
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